A Subsecretaria de Promoção, Atenção Primária e Vigilância em Saúde (SUBPAV) promoveu encontro de gestores da Secretaria Municipal de Saúde (SMS-Rio) para apresentação do Relatório Anual de Gestão de 2021 das dez Coordenadorias Gerais de Atenção Primária (CAPs), nesta sexta-feira, 18/02, no Auditório Barbara Starfield da OTICS Centro.
O evento contou com a participação do Secretário Municipal de Saúde, Daniel Soranz, da Subsecretária de Promoção, Atenção Primária e Vigilância em Saúde, Ana Luiza Caldas, da Superintendente de Integração de Áreas de Planejamento, Larissa Terrezo e dos Gestores das Coordenadorias Gerais de Atenção Primária (CAPs), Amanda Cano, da 1.0, Maria Helena Carneiro, da 2.1, Jubemar Lima, da 2.2, Thiago Wendell, da 3.1, Paula Carneiro, da 3.2, Ana Luiza Pinto, da 3.3, Carla Bianca, da 4.0, Raphael Costa, da 5.1, Douglas Torres da 5.2, Vinícius Ulyssea, da 5.3.
Em conversa com a OTICS-Rio a Superintendente Larissa Terrezo relatou que através dos relatórios de gestão é possível prestar contas e realizar um diagnóstico situacional de cada área para realização do planejamento de ações futuras:
“Os relatórios anuais de gestão são apresentados pelas CAPs como forma de prestação de contas em relação ao trabalho realizado no ano anterior, os coordenadores de área tem a responsabilidade de mostrar dados relacionados a capacidade de gestão financeira e assistencial, de maneira transparente para outros gestores do município. Posteriormente irão apresentar no conselho distrital das suas áreas mostrando o que foi feito durante o seu tempo de gestão com o recurso financeiro que foi investido, o que isso repercutiu na assistência da população. Além de servir como uma prestação de contas, os relatórios também são uma ferramenta de planejamento, porque permitem a realização do diagnóstico situacional daquela área e fazem que a partir desse diagnóstico possam realizar um planejamento para ações futuras em termos de enfrentamento das maiores dificuldades, o que vão precisar fazer em termos de organização de serviços e mobilização de treinamentos”.
Acesse aqui o link das apresentações:
CAP 1.0
CAP 2.1
CAP 2.2
CAP 3.1